集团组织开展中层干部述职评议工作

发表人:  浏览次数:  发表时间:2019-03-21
 

      根据省直工委《关于做好“改革创新、奋发有为”大讨论有关工作的通知》要求,结合发改委机关党委《关于组织开展中层干部述职评议的通知》安排,集团各党总支、直属党支部于314-3月19分别组织开展了中层(正副职)干部述职评议工作,集团各中层(正副职)干部,围绕“履职情况”、“谈认识体会”、“剖析差距”、“改进措施”四部分,积极思考,认真撰写了述职报告。

      各中层(正副职)干部围绕“六个破除”查找问题、剖析原因,结合集团“优质校”建设目标及发展重点问题,立足岗位,对标一流,提出了下一步的工作打算及措施。

      集团各党委班子成员分别参加了各总支、直属党支部述职并进行点评,经过点评使中层(正副职)干部进一步找到了差距、明确了方向,定措施、明整改,强弱项、补短板,在大讨论中、在集团建设发展中充分发挥“头雁”引领作用、模范带头作用。

      下一步,集团将进一步加强党对集团工作的全面领导,夯实党的基层组织,以立德树人为根本任务,结合“优质校”建设,聚焦集团重点、难点工作,继续扎实推进大讨论工作,改革创新、奋发有为,营造积极向上的氛围,确保大讨论在集团落地见效,以优异成绩迎接中华人民共和国成立70周年。

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